广州美维电子有限公司

应届毕业生应聘指引

欢迎您选择广州美维电子有限公司，无论是您，抑或是公司，相信这都是一个极好的选择！

广州美维电子有限公司隶属于美国TTM集团（美国纳斯达克上市企业），TTM集团在北美、中国内地、香港拥有多家工厂，在行业内具有领导地位。

作为全球第四大线路板制造商，TTM集团在北美及亚太区均具备强大的印刷线路板生产及研发能力，可为客户提供全球销售及生产方案，包括印刷线路板、软板、软硬结合板、背板组装产品以及小批量的快速接单生产。凭着集团“环球业务，本地专业”的策略及综合收入，能够充分利用全面的科技专长和交叉销售的协调效应来进一步增强集团对现有客户的服务能力，同时为潜在客户开拓合作机会，扩大后的业务平台亦会令员工有更好的前途及发展机会。

广州美维电子有限公司于2006年8月成立，位于广州市科学城，占地面积9万平方米，总投资额一亿八千万美元，主要生产高密度精密互连线路板（HDI）及含HDI结构软硬结合板，以高阶为主，工艺技术处于国际先进水平，二期投产后月产量达到60万平方英尺。公司推行全面品质管理，建立了完善的产品质量保证体系，先后获得了ISO9001质量体系、ISO14001环境体系、OHSAS18001职业健康安全体系，AS9100航空体系认证。

“不拘一格，开放包容，广采博取，精益求精”的十六字精神折射出广州美维员工对品质的要求，对创新的不懈奋斗，对人才的高度重视。现诚邀符合条件，并有志于从事线路板制造业的工程、技术研发、管理等工作的2012届本科毕业生加盟。

基本要求：取得学士学位证书、英语CET-4证书，在校期间品学兼优，沟通表达能力佳，诚实守信。

★公司为新职员提供以下薪酬福利★

工作时间：五天40小时工作制，加班另计加班费。

薪 资：本科生试用期2700元/月，试用期满3200元/月，试用期6个月。

住 宿：公司为员工提供宿舍，2人一间，内设基本家私、空调、独立卫生间及供应热水，为不住宿员工提供上、下班交通车。

餐 饮：公司用餐全免。

社会保险及公积金：公司为员工购买养老、医疗、工伤、失业、生育等保险，并按广州市政策为员工购买住房公积金。

配套设施：公司为员工安排乒乓球、台球、篮球、羽毛球、足球等各种娱乐活动，还设立了图书室、医务室、电视房、电脑培训室、棋牌活动室等，并定期举办各种员工活动及组织员工旅游等。

实习计划：面试通过、已签三方协议的实习生，根据部门需求及员工本人意愿可安排于2012年4月中旬到公司实习一个月；实习津贴1500元/月，免食宿费用。

培训计划：第一阶段（上海集中培训）

2012年7月中旬正式入职后，根据部门需求，集中派往集团在上海的培训中心参加为期6周的脱产培训，学习PCB专业知识、质量管理控制、管理学、QC七手法、SPC等。

第二阶段（公司岗位见习）

回到公司后，在本部门进行为期6周的岗位见习培训，在培训导师指导下，学习本岗位的职责和要求，掌握基本的知识和技能，初步掌握公司运作体系及PCB专业知识，为后续工作做准备。

第三阶段（岗位技能实践）

依据前阶段所学及工作内容确定专题报告题目，在12周时间内，在导师指导下完成生产实践及专题调研报告，检验整体培训效果。

★应届毕业生入职有以下几个职业发展方向★

产品工程部培训生（6人，男女不限）

需求： 电子信息、应用电子、计算机等相关专业，熟练掌握AutoCAD软件，英语6级者优先。

部门主要职责：

1、对客户资料进行评审，根据公司生产工艺及能力，负责编写和审核生产制作指示和工具制作指示，制作和审核生产工具主要利用CAD/CAM（计算机辅助设计与制造）；

2、组织与其它部门的工作配合，完成样板、测试板生产制作，改进工作程序、方法，从而保证制作出满足客户要求的产品。

制造工程部培训生（7人，男女不限）

需求： 化工、高分子、应用化学、机械等相关专业，有较强的逻辑分析/沟通能力，能吃苦耐劳及承受压力，专业成绩好，有较多实验、课程项目设计、跟进、分析总结经验。

1、 项目跟进方向，材料/化工/机械类专业，1男，性格开朗，统计数学知识优秀。

2、 流程稽核方向：化工类专业，5男，有一定组织能力。

3、 软板业务方向：化工类专业，1人，男女不限。

部门主要职责：

1、通过对生产设备、物料的选择和评估，设计、制订生产工艺流程，并在生产过程中对其进行监控，以及对制造工艺进行不断优化；

2、另设加药中心和化学实验室，配制和输送生产线所需药水，并对各个工序的化学药水控制项目进行分析。

设备维修部培训生（6人）

需求： 1、机械制造专业，2男；

2、工业工程专业，1人，男女不限，英语6级；

3、电子信息专业，2人，男女不限，热心维修事业，性格沉稳。

4、数控、自动化专业，1男，专业成绩80分以上，热心维修事业，性格沉稳。

部门主要职责：

1、监控全厂生产设备的运行情况，对设备异常进行及时维修，保证生产设备的正常运行；

2、定期组织对生产设备进行保养和维护，提升生产设备运转效率。

品质工程部培训生（4人）

需求：理工科专业均可，尤为电子、机械类专业，有较强的逻辑分析推理能力和沟通能力。

1、客户投诉方向，理工科专业，1男，英语6级，性格外向，表达能力强，形象好；

2、最终品质检查方向，理工科专业，1女，性格内敛文静，分析能力好；

3、流程稽查方向，理工科专业，1男，有较强的逻辑/分析/执行/沟通能力。

4、软板业务方向：电子类专业，1男，学习能力强；机械类专业，1人，男女不限，英语6级，有良好的沟通能力；

部门主要职责：

1、贯彻执行公司的品质政策，对生产过程中的产品品质进行监控，预防和纠正品质问题的发生，以及对产品的最终检测，处理客户对品质的投诉和改善效果；

2、同时负责组织公司品质管理体系文件的制订和评审，促导公司内部的品质提升。

生产部软板业务培训生（2人，男）

需求： 电子/化工等理工科专业，管理能力强，有较强的逻辑分析及适应能力，可承受一定压力。

部门主要职责：

1、根据公司产量安排计划，保质、保量完成生产计划，并对生产过程的品质进行监控。

2、同时需要负责生产员工的现场管理，机器设备的保养维护，生产效率的持续提升等。

集团信息科技部培训生（10人，男女不限）

需求： 计算机科学相关专业，熟悉JAVA语言及SQL数据库。

部门主要职责：

1、ERP系统应用程序开发，测试新程序，及系统新功能实施；

2、Oracle系统应用程序开发及维护。

客户服务部培训生（2人，男女不限）

需求： 专业不限，英语6级，英语专业需达专业4级，善于表达自己，反应快，可承受一定压力。

部门主要职责：

1、负责客户资料的传递、订单承接、合同审阅、客户来访、客户审核认证等工作的管理；

2、向公司内部各部门传递客户的投诉、退货等信息，及对客户的信息进行反馈；

3、协调市场部及工厂内部部门，开发新客户，并对成熟客户进行有效的支持和直接沟通。

项目研发部培训生（1人，男）

需求： 理工科专业，英语6级，有较强的逻辑分析能力。

部门主要职责：

1、研发中心材料实验室，为集团各分厂提供专业的测试和问题分析服务，与国内/国际客户、研究机构合作，开展对PCB前沿技术的研究。本实验室配备有最新科技水平的设备和国际专业队伍。

2、其主要职责是结合PCB新物料，新工艺对PCB前沿技术进行研究，研究方向主要有PCB基材、封装、基板等的物理、化学、电子和材料等的性能研究。

简历投递要求：

1.投递方式：宣讲会现场投递纸质简历。

2.投递要求：除简历外，附本人生活照一张、成绩单复印件、英语证书及各类奖状证书复印件；并请您在简历右上角注明你期望的工作部门。

面试通知及要求

我们将对现场收到的每份符合要求的简历进行认真评阅。如有面试意向，我们会及时与您联系或公布在贵校就业网。为此，请保持联系方式畅通或请及时上贵校就业网查看！

初试时，请携带毕业生推荐表、成绩单原件、英语证及各类奖状证书原件。

复试时，请携带笔和白纸。

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联系方式

地址：广州市高新技术产业开发区科学城新乐路1号 邮编：510663

传真：020-22217366 邮箱：gme_hr@gme.meadvillegroup.com