柳州铁道职业技术学院2020年人才招聘
柳州铁道职业技术学院2020年招聘简章
○、宣讲会：10月17日威斯尼斯人犀浦校区X4134 上午9:00-12:00，现场接受纸质简历（含就业推荐表，研究生成绩单，本科成绩单、各类证书等扫描件）。
一、学校简介
柳州铁道职业技术学院是公办全日制普通高职学校，是教育部人才培养工作水平评估“优秀”学校、广西示范性高等职业院校、广西首批高端应用型本科人才联合培养改革试点单位，被誉为铁路行业技能人才成长摇篮、中国西南地区“铁路黄埔军校”，已为国家培养了数十万高素质轨道交通技术技能人才。长期以来，学校坚持“强调服务，强抓质量，强固技能，强化特色”办学理念，形成了“依托行业，校企合作，以岗导学，服务基层”的办学特色。
集团创办于1956年，校园面积1000多亩，全日制在校生14000多人，教师710多人。学校依托交通运输行业，构建了轨道交通信号与自动控制产业（群）、铁道工程技术专业（群），城市轨道交通运营管理专业（群）、铁道机车专业（群）、通信技术与信息化专业（群）、汽车检测与维修技术专业（群）6大专业（群），对接交通运输、电子信息、装备制造三大产业，设有12个二级学院36个专业。学校拥有国家级优质示范专业2个、国家级重点专业4个、中央财政支持服务产业发展专业2个、广西高校特色专业及课程一体化建设项目6个、广西高校优势专业7个。
集团强固员工应用技能，2009年以来，组织员工参加国家级、省部级各类技能竞赛100多个批次，获得一等奖100多个，获奖1000多项。学校大力实施“教授工程”、“百高扶优”计划和青年教师培养工程，拥有全国优秀教师和劳动模范4人，省部级以上教学名师、优秀教师、卓越学者、行业名师等荣誉称号43人。
集团在服务国家“一带一路”建设中，实施“向北合作，向南发展”国际化办学行动计划。向北与俄罗斯莫斯科国立交通大学、乌拉尔国立交通大学推进“中俄丝路学院”建设；向南与泰国、印尼、柬埔寨等东盟国家共建“中国-东盟轨道交通职教集团”，2016年以来，共为东盟国家举办7期“轨道交通职教团队培训班”，在泰国设立两所轨道交通分院。多次主办针对外国师生的冬、夏令营活动，被自治区外侨办授予“广西华文教育基地”称号。
二、招聘条件及待遇
（一）招聘条件
1.高层次紧缺人才：国家级人才项目入选者、教育部优秀人才、有突出贡献中青年专家；设区市及以上政府部门认定的各类高层次人才；紧缺专业硕士以上正高职称人员；有相关省部级及以上科研项目、成果、科学技术奖；年龄50周岁以下。
2.全日制高校毕业生：全日制博士、硕士研究生；部分铁道类紧缺专业可放宽到本科学历；年龄要求30周岁以下，博士研究生年龄可放宽到45周岁；专业符合岗位需求。
3.高技能紧缺人才：紧缺专业全日制本科及以上学历企业副高职称（或有对应技能等级证书）；紧缺专业全日制本科及以上学历高级技师；年龄45周岁以下；专业符合岗位需求。
（二）相关待遇
根据省、市级人才引进政策规定，提供购房和生活补贴、科研启动经费等(待遇不叠加)，特殊紧缺人才学校待遇面议。
1.高层次紧缺人才：高层次领军人才提供购房补贴、生活补贴待遇面议，享受国家规定的工资和福利等待遇,提供科研启动经费；紧缺专业正高级职称学科或专业带头人提供购房补贴和生活补贴50万，享受国家规定的工资和福利等待遇,提供科研启动经费，提供实名编制。
2.全日制博士、硕士研究生：紧缺专业博士研究生提供购房补贴30万，生活补贴18万，享受国家规定的工资和福利等待遇,提供科研启动经费，并可按副高职称享受2年校内绩效奖励，提供实名编制；紧缺专业硕士研究生提供购房补贴10万，生活补贴6万，享受国家规定的工资和福利等待遇,提供科研启动资金，提供实名编制。
3.高技能紧缺人才：紧缺专业高技能人才提供购房补贴和生活补贴10万元；紧缺专业省级以上技能大师可按副高职称待遇享受2年校内绩效奖励。
三、招聘岗位需求表
部门 | 拟聘岗位 | 专业要求 | 招聘人数 | ||||||
企业 | 高校（应届） | 合计 | |||||||
副高 职称 | 研究生 中级 | 高级技师 | 博士 | 硕士 | 本科 | ||||
动力 学院 | 铁道车辆教师 | 车辆工程、机电一体化、电力电子与电力传动、电气工程及相关专业；轨道交通车辆系统工作3年以上优先。 | 1 | 1 | 16 | ||||
动车组检修教师 | 车辆工程、载运工具运用工程、电气工程及自动化、交通运输工程及相关专业；轨道交通车辆系统工作3年以上优先。 | 1 | 1 | ||||||
铁道供电教师 | 铁道供电技术专业、电气工程（牵引供电系统及其自动化方向）及相关专业；供电系统工作3年以上优先。 | 1 | 1 | ||||||
城轨车辆教师 | 电力电子与电力传动、电气工程、车辆工程、机电一体化及相关专业；轨道交通车辆系统工作3年以上优先。 | 1 | 1 | ||||||
铁道机车教师 | 电力电子与电力传动、车辆工程、机电一体化化、电气系统控制与信息技术、电气工程及相关专业；机务系统工作3年以上优先。 | 1 | 1 | ||||||
铁道机车实训教师 | 电力电子与电力传动、车辆工程、机电一体化化、电气系统控制与信息技术、电气工程及相关专业；机务系统工作3年以上优先。 | 1 | 1 | ||||||
铁道车辆实训教师 | 车辆工程、机电一体化、电力电子与电力传动、电气工程及相关专业。 | 1 | |||||||
铁道供电实训教师 | 铁道供电技术专业、电气工程（牵引供电系统及其自动化方向）相关专业。 | 1 | |||||||
城轨车辆实训教师 | 电力电子与电力传动、电气工程、车辆工程、机电一体化及相关专业。 | 1 | |||||||
动车组检修实训教师 | 车辆工程、载运工具运用工程、电气工程、交通运输工程相关专业。 | 1 | |||||||
运输 学院 | 铁道交通运营教师 | 铁道运输类 | 2 | 3 | 1 | 12 | |||
城市轨道运营教师 | 铁道运输、城市轨道运输、电气类 | 2 | 3 | ||||||
旅游管理教师 | 旅游管理 | 1 | |||||||
建筑 学院 | 铁道工程教师 | 铁道工程类，有铁道施工与维护等工作经验，懂BIM技术优先。 | 1 | 4 | 1 | 13 | |||
城轨工程教师 | 城轨工程、铁道工程类，有轨道施工与维护等工作经验，懂BIM技术优先。 | 1 | 2 | ||||||
机械工程教师 | 机械工程类，有铁道机械工作经验优先。 | 1 | |||||||
电力工程教师 | 电力工程类，有电工经验或电工证优先。 | 1 | |||||||
土木工程教师 | 土木工程类，有BIM技术工作经验优先。 | 1 | 1 | ||||||
电子 学院 | 铁道信号教师 | 交通运输、自动化、电子信息、电气类 | 1 | 1 | 10 | ||||
城轨信号教师 | 1 | 1 | |||||||
城轨机电教师 | 电气、机械、交通运输、电子信息类 | 1 | 1 | ||||||
电气自动化教师 | 电气、自动化、机械、电子信息类 | 2 | 1 | ||||||
工业机器人教师 | |||||||||
机电一体化教师 | |||||||||
实验指导教师 | 自动控制、电子信息类（会单片机） | 1 | |||||||
信息 学院 | 云计算教师 | 云计算、大数据、网络工程、计算机科学与技术等专业，有项目经历优先。 | 1 | 2 | 3 | ||||
大数据教师 | 软件技术、计算机科学与技术等专业，有项目经历优先。 | ||||||||
信息安全教师 | 信息安全技术、网络技术、计算机科学与技术等专业，具有CCNP、CCIE或HCNP（HCIP）、HCIE、RHCE、RHCA证书优先。 | ||||||||
汽车 学院 | 机械制造及自动化教师 | 机械电子工程、机电一体化、机械制造及其自动化等相关专业 | 1 | 3 | |||||
车辆工程教师 （新能源汽车） | 车辆工程类（混合动力、电动汽车或新能源汽车方向） | 1 | |||||||
车辆工程教师（铁道机车、车辆方向） | 车辆工程类（铁道机车专业、铁道车辆专业方面） | 1 | |||||||
员工处 | 辅导员 | 中共党员，思政、心理、管理类专业优先；担任过员工干部或老师助理，有一定的语言表达、交流沟通和组织能力。 | 8 | 8 | |||||
总计 | 65 | ||||||||
四、招聘程序及办法
（一）校园招聘
校园招聘时间从2019年9月至2020年4月，应聘人员请携带简历和相关证明材料的原件及复印件（含研究生推荐表、研究生成绩单盖章、本科学历、本科学位、本科成绩单盖章、英语四、六级成绩报告单等）到宣讲会现场，电子邮件发送至邮箱ltzyrsc@163.com，现场面试并签约。
（二）非校园招聘
1.招聘时间从2019年9月至2020年6月。应聘人员请将简历及相关证明材料扫描件（含研究生推荐表、研究生成绩单盖章、本科学历、本科学位、本科成绩单盖章、英语四、六级成绩报告单等）以电子邮件形式发送至人事处邮箱ltzyrsc@163.com。文件名请以“拟聘岗位 学校 专业 姓名”命名。
2.应聘人员应如实提交有关信息和材料，凡提供信息不真实、不完整或提供错误信息的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消报名资格或聘用资格。
3.按报名、资格审查、面试、考核、体检、公示、聘用等招聘程序进行。
咨询电话：0772-3679185 联系人：张老师 黎老师
集团网址：www.ltzy.edu.cn/
通讯地址：广西柳州市鱼峰区文苑路2号 邮编：545616
